Ключевая задача:
Погружение в HR-функцию и активное участие в реализации человекоцентричных подходов для поддержания эффективной работы команды.
Основные обязанности:
· Помощь в подборе команды: публикация вакансий, работа с hh и организация встреч.
· Помощь в сборе данных для HR-отчетности (данные по воронке).
· Погружение в товары категории "Продукты питания" для понимания бизнес-контекста и потребностей подразделений.
Требования к кандидату:
· Внимательность и аккуратность.
· Навыки быстрой печати(желательно).
· Желание развиваться в сфере "Продуктов питания".
· Инициативность и желание вырасти до HRD и СЕО.
Условия:
· Оплата каждую неделю
· Возможность работать удаленно
· Большой коллектив профессиональных HRD
· Все условия для карьерного роста
Ключевые навыки
- Обучение и развитие
- Внутренние коммуникации
- Подбор персонала
- Деловое общение
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Санкт-Петербург, Невский проспект
Вакансия опубликована 30 января 2026 в Санкт-Петербурге