Обязанности:
- Ведение кадрового администрирования в полном объеме (несколько юридических лиц);
- Подбор персонала;
- Ведение отчетности;
- Работа со штатным расписанием;
- Прием, увольнение иностранных работников;
- Контроль составления графика отпусков;
- Ведение воинского учета;
- Разработка ЛНА;
- Взаимодействие с руководителями подразделений по кадровым вопросам.
- Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства.
- Высшее образование профильное; высшее образование и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом.
- Знание трудового законодательства;
- Уверенный пользователь ПК, знание офисных программ MS Office; 1С ЗУП
- Внимательность, ответственность, умение работать в режиме многозадачности с большими объемами информации.
- Официальное трудоустройство;
- Полный соцпакет;
- Стабильная заработная плата.
Ключевые навыки
- Кадровое делопроизводство
- Расчет заработной платы
- Подбор персонала
- Организаторские навыки
- Штатное расписание
- Трудовое законодательство РФ
- Работа с большим объемом информации
- Деловая переписка
- Администрирование приема, перевода и увольнения сотрудников
- Табель учета рабочего времени
- Воинский учет
- 1С: Зарплата и кадры
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Владивосток
Вакансия опубликована 4 февраля 2026 в городе Владивостоке