Развитие продаж, увеличение объема реализации товаров и услуг, поддержание высокого уровня сервиса
Организация эффективной работы команды
Мотивация персонала, обучение новым методикам продаж, оценка эффективности сотрудников.
Консультация покупателей, помощь в подборе товаров/проектов, сопровождение продажи от этапа запроса до реализации
Коммуникация и разрешение возникающих вопросов с клиентами и партнерами
Участие в разработке коммерческих предложений, проведение акций и мероприятий по привлечению клиентов
Поддержание оптимального уровня товарного запаса в торговом зале

ЧТО МЫ ОТ ВАС ОЖИДАЕМ:

Опыт управления командой, организаторские способности, ориентация на командную работу, продажи;
Готовность к интенсивной работе;
Стремление к развитию;
Готовность обучать других.

РАБОТА У НАС-ЭТО:

Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные. Смены с 7:00, 9:00, 11:00, 13:00, 15:00, чередуются внутри недели;
Совокупный уровень дохода от 89 500 руб./мес. (до вычета налога):
- фиксированный оклад от 79 500 руб.;
- компенсация питания 6000 руб.;
- ежемесячная премия 3 975 руб./мес. (по положению о премировании);
Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании);
Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу;
Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев;
Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста.

Расширенный социальный пакет:

- собственный тренажерный зал;
- доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
- бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
- материальная помощь в трудных ситуациях;
- уютная столовая, комната отдыха;
- стильная форма;
- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Место работы: г. Подольск, ул. Молодежная, д.15

* По данным рынка DIY и строительной отрасли России по итогам 2024 года / Предварительная оценка Infoline, апрель 2025.

Подбор сотрудников осуществляется в ООО "ЛЕ МОНЛИД"

Мы предлагаем:

Забота о сотрудниках

Удобная форма, уютная столовая, доступ к системе скидок от партнеров

Возможности для развития

Индивидуальный план развития для каждого, корпоративное обучение и карьерный рост

Уникальная корпоративная культура

Каждый может предложить идеи по улучшению бизнес-процессов, вместе мы — большая и сильная команда

Интересные задачи и амбициозные проекты

Мы отвечаем на вызовы рынка, укрепляем лидерство* и используем новые возможности для построения компании-платформы