Запустили собственную торговую марку и логистику, а также заключили контракты с крупными российскими и зарубежными производителями. С 2020 года на эксклюзивной основе реализуем их продукцию на маркетплейсах.
C 2007 на рынке потребительских товаров
Довольных сотрудников в штате
SKU
в портфеле
прямые контракты с производителями
на крупнейших площадках страны
наш бренд мебели и товаров для дома, запущенный ICOVER в 2022 году
логистика
и производство
известные бренды Mars Wrigley, Karcher, Dyson,
MI, Fifine, Deerma и другие
Чем предстоит заниматься:
- Управление P&L категории: контроль финансовой эффективности, маржинальности и трансформация товарного портфеля под стратегические цели компании;
- Полный цикл запуска новых брендов: от поиска и переговоров до вывода на рынок с контролем сроков;
- Формирование, развитие и удержание сильной команды;
- Выстраивание и оптимизация внутренних и кросс-функциональных процессов.
Нам важно:
- Глубокое знание рынка: проведение анализа конкурентной среды, целевой аудитории и ценовых сегментов;
- Опыт работы с ассортиментной матрицей и навыками целевого планирования;
- Уверенное владение коммерческой аналитикой и финансовыми показателями: рентабельность, наценка, ROI, оборачиваемость, денежный цикл, чистая прибыль;
- Опыт управления Unit-экономикой и P&L, финансовое моделирование категорий;
- Сильные навыки ведения переговоров;
- Английский язык – уровень B2 и выше;
- Уверенное владение 1С, MS Office;
- Ориентация на измеримый результат, системный подход, адаптивность к изменениям и эффективный тайм-менеджмент.
Мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ (полностью белая заработная плата, стабильный доход, оплачиваемые отпуск и больничные);
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (сокращенная пятница);
- Современный уютный офис с комфортными зонами отдыха (7 минут пешком от м. Алексеевская);
- Поддержку в период адаптации - открытая коммуникация и помощь в решении вопросов;
- Значительные скидки на ассортимент компании - мебель, гаджеты и бытовую технику;
- Регулярные командные встречи, тимбилдинги, клубы по интересам и корпоративные мероприятия;
- Амбициозную и поддерживающую среду для вертикального и горизонтального роста, количество успешных кейсов роста наших сотрудников более 20% штата;
- Демократичную корпоративную культуру, общение “без галстуков” на всех уровнях компании.
18 лет на рынке электронной коммерции, с 2017 ежегодно прирастаем в GMV, партнерах, направлениях бизнеса и в количестве сотрудников
Уютный современный офис с кофе-поинтами в 7 минутах от метро «Алексеевская», зоны для отдыха, снеки на кухнях и отсутствие дресс-кода
вознаграждение
Конкурентный уровень заработной платы, стабильные выплаты 2 раза в месяц, прозрачная система мотивации, полностью «белая» компания
Демократичная и открытая корпоративная культура, общение «без галстуков» на всех уровнях компании и внерабочие активности
Мы быстро принимаем решения
и работаем на результат
Для поддержания здорового тела и духа сотрудников в компании предусмотрено ДМС
Ключевые навыки
- Ценообразование
- Анализ ассортиментной линейки
- Мониторинг рынка
- Ассортиментная матрица
- Продвижение бренда
- Категорийный менеджмент
- Прогнозирование
- Анализ конкурентной среды
- Анализ рынка
- Развитие продаж
- Управление ассортиментом
- Руководство коллективом