Энергия на результат
ПАО ТКЗ «Красный котельщик» — крупнейший российский поставщик котельного оборудования для электростанций и генерирующих объектов промышленности, входящий в реестр организаций оборонно-промышленного комплекс.
Согласно постановлению Правительства РФ от 30 сентября 2022 года №1725, «руководителям, специалистам и рабочим, работающим
в организациях
и участвующим в выполнении заданий государственного оборонного заказа, возможно предоставление отсрочки от призыва
на военную службу по мобилизации».
В ВАШИ ЗАДАЧИ БУДЕТ ВХОДИТЬ:
- Осуществлять разработку и оформление технической документации по разметке заготовок деталей и узлов для производства продукции цеха
- Выбирать варианты и способы разметки
- Вносить изменения в техническую документацию в связи с корректировкой
технологических процессов и режимов производства
МЫ ОЖИАЕМ ОТ ВАС:
- Высшее техническое образование
- Опыт работы с ПК (Microsoft Word, Excel)
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Гарантии стабильности: оформление по ТК РФ, достойную заработную плату и годовую премию
- Парковку для личного транспорта
- Жилищную программу, в рамках которой компенсируется часть процентной ставки по ипотеке
- Компенсацию аренды жилья при переезде
- Компенсацию стоимости комплексных обедов
Здоровье и спорт:
- Собственная медико-санитарная часть
- Дополнительное медицинское страхование (прием узкопрофильных специалистов и обследования по назначению врача)
- Тренажерный зал на территории предприятия
- Спартакиады и соревнования по различным видам спорта
- Льготные путевки на санаторно-курортное лечение
- Льготные путевки на оздоровительный отдых для сотрудников и их детей
Обучение и развитие:
- Курсы повышения квалификации для сотрудников по различным направлениям
- Возможность участия в российских и международных конференциях и форумах
- Электронная библиотека
Спасибо за интерес, проявленный к вакансии.
Обращаем Ваше внимание, что компания рассматривает кандидатов на конкурсной основе. В вакансии указаны минимальные требования к квалификации для данной должности.
Просмотр резюме и приглашение на интервью не является готовностью сделать Вам предложение о работе.
Встречи или телефонные интервью будут проведены только с кандидатами, которые в наибольшей степени соответствуют требованиям и ценностям компании.
Работодатель вправе заключить трудовой договор с любым из обратившихся кандидатов.