Водитель бензовоза (категория С, растениеводство, Медвенский р-н)

• Перевозка топлива на специализированном топливозаправщике.
• Заправка сельскохозяйственной техники в поле.
• Соблюдение ПДД и правил перевозки опасных грузов, техники безопасности и пожарное безопасности.

• Обеспечение сохранности груза и техники.

• Техническое обслуживание автомобиля.

• Оформление документов.

• Непрерывный водительский стаж управления транспортным средством категории С от 3 лет.
• Желательно наличие разрешения на перевозку опасных грузов ДОПОГ (возможно обучение).
• Опыт работы на бензовозе/топливозаправщике будет преимуществом.
• Готовность к разъездному характеру работы.

• Место работы - филиал "Медвенское агрообъединение" ООО "Курск-Агро" (Курская обл., Медвенский р-н, с. 1 я Гостомля).
• Доставка до места работы служебным транспортом. Возможна компенсация затрат на личный автотранспорт (аренда и ГСМ).
• Оформление согласно ТК РФ с первого дня работы в компании. Полный соц.пакет (оплачиваемые отпуска, больничные и т.п.).
• Стабильные выплаты заработной платы (2 раза в месяц на банковскую карту).
• Премиальные выплаты по итогам работы за год.
• Ежегодная индексация заработной платы.
• Шестидневная рабочая неделю. Работа в выходные и праздничные дни оплачивается в двойном размере.
• Круглогодичная занятость.
• Корпоративная мобильная связь.
• Медосмотры за счет Работодателя, в т.ч. при приеме на работу.
• Оплачиваемые обеды в корпоративной столовой.
• Дружный коллектив, организуем помощь при адаптации.
• Поддержка на всех этапах работы. Корпоративное обучение.
• Обеспечиваем фирменной спец.одеждой (качественная, по сезону) и средствами индивидуальной защиты.
• Медицинское обслуживание в лучших клиниках по программе ДМС, включая стоматологию.
• Корпоративные программы соц.поддержки работников (подарки детям к новому году, материальная помощь в связи с рождением детей, юбилеем, смертью родственников, поддержка в трудной жизненной ситуации).
• Бронирование на период мобилизации.
• Целевое обучение за счет компании, в т.ч. для детей работников.
• Работа в стабильной компании федерального уровня (без сокращения заработной платы и численности).

Благодарим Вас за интерес к нашей компании!

Мы внимательно изучаем каждый отклик на вакансию. В случае, если Вы не получили ответ в течение 2-х недель, значит, пока мы не готовы пригласить Вас на собеседование.

Ваше резюме будет занесено в нашу базу кандидатов, и мы обязательно рассмотрим Вашу кандидатуру на другие подходящие вакансии.