ОК РУСАЛ приглашает на работу врача с опытом работы в странах со сложными климатическими условиями.

Обязанности:

• Качественное обследование и лечение больных.
• Определение тактики ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами.
• Разработка плана обследования пациента, выбор рациональных методов обследования с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации.
• Оказание постоянной, экстренной и неотложной квалифицированной медицинской помощи с использованием современных методов профилактики, диагностики, лечения и реабилитации.
• Проведение необходимых диагностических, лечебных, реабилитационных и профилактических процедур и мероприятий.
• Ежедневный осмотр нетрудоспособных больных.
• Организация и самостоятельное проведение специальных диагностических исследований и интерпретация их результатов.
• Оформление медицинской документации установленного образца.
• Участие в проведении экспертизы нетрудоспособности больных.
• Оказание консультативной помощи в пределах своей компетенции.
• Организация и проведение медицинских осмотров экспатов.
• Контроль санитарно-гигиенических условий в местах проживания и отдыха экспатов.

Основные требования к кандидату:

• Высшее медицинское образование.
• Стаж работы в должности не менее 5 лет.
• Желателен опыт работы в странах Африки, странах с тропическим климатом и неблагоприятной санитарно-эпидемический обстановкой.
• Навыки лечения больных в условиях отсутствия профилированных лечебных учреждений.
• Врач общей практики, с опытом проведения реанимационных мероприятий, желательно – опыт работы анестезиологом-реаниматологом, обязателен опыт подготовки плазмафереза.

Условия:

• Конкурентоспособная заработная плата;
• Компания предоставляет жилье;
• Компания готова компенсировать переезд с семьей (супруг\супруга, дети в возрасте 7-18 лет);
• Медицинское обслуживание, медицинская страховка на территории Республики Гвинея;
• Страхование жизни, страхование от несчастных случаев;
• Безлимитная связь (офис);
• Оплачиваемый отпуск 35 календарных дней;
• Оплачиваемые авиабилеты до места жительства;
• Предоставляется транспорт до места работы;
• Контракт: 2 года;