Ассистент отдела по подбору персонала
В архиве с 24 ноября 2021
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала/Ассистент
60 000 – 80 000 ₽Москва
Без опыта
Писать тексты вакансий. Размещать вакансии на работных сайтах. Отбирать кандидатов по резюме. Общаться с кандидатами. Проведеть телефонные интервью, назначать собеседования.
Желание развиваться в данной сфере (всему научу). Развитые коммуникативные навыки. Любовь к людям). Опыт от 6 месяцев ресечером будет преимуществом.
Москва, Проспект Мира и еще 2
Без опыта
Своевременный подбор кандидатов (массовый подбор). Работа с откликами на различных ресурсах и активный поиск кандидатов. Ведение отчетности по результатам работы.
Желание развиваться в сфере HR. Отличные коммуникативные навыки, быстрая обучаемость. Любовь и искренний интерес к людям и выбранной профессии.
Ассистент руководителя отдела по подбору персонала Москва
60 000 – 80 000 ₽Москва
Без опыта
Размещение вакансий на различных ресурсах ( позиции как рабочего и линейного персонала, так и руководители). - Отбор резюме и проведение телефонных интервью...
Опыт поиске линейного персонала и массового набора. - Уверенный пользователь ПК, опыт работы в Microsoft Office (Excel, Word). - Умение работать с...
Ассистент HR менеджера / младший специалист по подбору персонала
60 000 – 70 000 ₽Москва, Стахановская
Без опыта
Желание развиваться в области подбора персонала. Опыт в подборе персонала или call-центре будет крутым преимуществом. Готовность работать с большим...
Помощник руководителя отдела персонала
от 25 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Работа с откликами. Выполнение поручений руководителя. Постановка встреч с кандидатами в календарь руководителя. Подтверждение встреч с кандидатами. Поиск кандидатов через...
Грамотная речь и хорошие навыки телефонного общения. Ответственность, быстрая обучаемость, активность, способность принимать решения, умение добиваться результата. Навыки работы со...
Работодатель сейчас онлайн
Младший специалист по подбору персонала (ресечер)
50 000 – 50 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Проведение телефонного интервью. Приглашение кандидатов на собеседование.
Доброжелательный и коммуникабельный. Обладаешь грамотной речью, аккуратностью, внимательностью к деталям. Имеешь активную жизненную позицию и позитивное мышление. Имеешь желание личностного...
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
Москва