Сбор данных для расчета премиальных выплат: ежемесячных, квартальных, полугодовых, годовых и расчет бонуса/премии на основании полученных данных;

Ведение статистики и отчетности по выплатам;

Оформление документов (служебные записки, приказы) , контроль их подписания и контроль проведения платежей;

Консультация сотрудников и руководителей по выплатам;

Ведение и актуализация в кадровой системе информации по нефиксированному вознаграждению.