Что ты будешь делать в этой роли:
В составе нашей команды тебе предстоит отвечать за обучение и развитие сотрудников компании. В твои обязанности будет входить подготовка графиков обучения, организация и координация учебных мероприятий, взаимодействие с координаторами, тренерами, участниками обучения и поставщиками услуг, подготовка бюджета на обучение, а также решение других задач.
О подразделении:
Мы отвечаем за людей, работающих в компании. Наши специалисты занимаются подбором и обучением персонала, а также администрированием процессов в этой области. Кроме того, мы ответственны за эффективное использование профессионального потенциала наших сотрудников и за их справедливое вознаграждение. Одной из своих важнейших задач мы видим повышение мотивации сотрудников, их адаптацию к различным нововведениям, создание комфортного микроклимата, а также формирование корпоративной культуры поддержки и взаимопомощи внутри компании.
Обязанности:
- Подготовка и планирование ежегодной программы обучения для сотрудников Департамента аудиторских услуг
- Подготовка графиков обучения и расписания тренингов
- Организация и координация учебных мероприятий (тренинги, экзамены, презентации): регистрация участников, общение с тренерами и участниками, подготовка учебных материалов
- Участие в подготовке других мероприятий, связанных с обучением (премия «Тренер года» и т. д.)
- Планирование и мониторинг бюджета на обучение
- Работа с ЛМС (назначение программ обучения, корректировка назначений и регистрации, работа с отчетностью, решение технических вопросов)
- Подготовка регулярной отчетности по обучению
- Работа с внешними поставщиками (оплата обучения, аренда конференц-залов и т. д.)
Требования к кандидатам:
- Опыт работы в качестве специалиста по обучению — 3 года и более
- Понимание бизнеса профессиональных услуг
- Инициативный подход и самостоятельность, умение брать на себя полную ответственность за свое направление деятельности
- Нацеленность на понимание бизнес-потребностей клиента
- Способность оценивать ситуацию в целом, сохраняя внимание к деталям
- Навыки управления проектом и высокие организационные навыки
- Ответственность, целеустремленность, пунктуальность
- Стрессоустойчивость и умение управлять рабочей нагрузкой
- Способность работать как в команде, так и самостоятельно
- Уверенный уровень владения ПК (Microsoft Word, Excel, Outlook)
- Отличные навыки устного общения и ведения деловой переписки на русском и английском языках
Что мы предлагаем:
- Достойное вознаграждение и прозрачную систему карьерного и профессионального роста
- Комплексную программу страхования сотрудников
- Обучение и развитие
- Программы поощрения сотрудников
- Возможность работать по гибкому графику
- Комплексную программу корпоративных скидок
