Для проектного офиса «Производство аммиака и карбамида, Кингисепп» ООО «ЕХСЗ-2» рассматриваем кандидатов на позицию "Главный специалист по календарно-сетевому планированию и отчетности".
Мы ждем от Вас:
- Высшее техническое образование (желательно, по специальности "ПГС").
- Наличие дополнительного образования в области управления проектами желательно.
- Опыт участия в реализации крупных инвестиционных проектов в промышленном строительстве - не менее 3-лет.
- Уверенное знание методологии проектного управления.
- Опыт разработки и актуализации календарно-сетевых графиков, составления отчетности не менее 2-х лет.
- Опыт работы в специализированном ПО Oracle Primavera, MS Project. Отличное знание MS Excel и PowerPoint.
В ваши обязанности будет входить:
- Актуализация и детализация существующих календарно-сетевых графиков в Primavera;
- Разработка графика производства работ, контракции и поставок для одного из объектов проекта;
- Еженедельная, ежемесячная, ежеквартальная отчетность по блокам ПИР, МТО и контракция, СМР;
- Подготовка дополнительной отчетности по запросом функциональных руководителей;
- Подготовка информации по ключевым рискам, связанным с невыполнением ГПР;
- Формирование и актуализация приложений в части отчетности;
- Анализ и согласование графиков от подрядчиков на соответствие сроков выполнения работ утвержденному графику;
- Согласование в ТЭО сроков выполнения работ;
- Работа с платформой Sarex: актуализация съемок, актуализация трекинга техники, добавление РД на платформу.
Мы предлагаем:
- Локация рабочего места: на проекте в г. Кингисепп с предоставлением полного релокационного пакета,в том числе служебного жилья.
- Срочный трудовой договор на период реализации проекта (2,5-3 года).
- Уровень дохода обсуждается по итогам интервью, премии за эффективную работу и результат.
- Социальный пакет: ДМС.
- Возможности для обучения, развития и карьерного роста.
- Доступ к корпоративной платформе обучения.
- Возможность получения уникального профессионального опыта.
- Уровень заработной платы обсуждается по результатам интервью, предусмотрена система премирования.
