В SberData мы создаем платформу данных для всего Сбера. Это более 350 источников данных и 100+ Пб информации, заказ и получение данных за 15 минут и современный технологический стек работы с данными, включая собственные сборки СУБД на базе Hadoop и Greenplum.

Нужен хороший разработчик (java/c/go…) которому интересно поработать в роли инженера-исследователя, что включает в себя не только разработку но и критическое осмысление новых опенсорс технологий по работе с данными.

Как мы работаем:

• Новые фичи: Продуктовые команды обращаются за консультациями по применению технологий или по решению их сложных вопросов
• Новые продукты: Руководство ставит задачи по созданию совершенно новых продуктов (LLM для работы с данными, Альтернатива MS SSAS, …) мы делаем прототипы затем создается новый продукт и продуктовая команда
• Новые продукты: Мониторим тренды, убеждаем руководство в перспективности применения технологии у нас
• О всех интересных исследованиях рассказываем на Митапах

Примеры наших проектов:

• Observer Name Node – повышение отказоустойчивости HDFS Name Node и производительности конкурентного чтения и записи
• Тестирование новых баз данных – изучение архитектуры, особенностей конкретной технологии и сравнение с другими (напр. Trino, StarRocks, TiDB, PolarDB-X, …)

Обязанности

Как правило, в рамках наших исследований необходимо определять нишу и особенности технологий, проектировать исследование, рассказывать о результатах и перспективах использования руководству и сообществу (~1000 человек в Банке).

• Новое поколение баз данных
• Knowledge Graphs, Computer Vision, NLP в Корпоративной аналитической платформе Сбера
• Генеративный AI для работы с данными
• Бессерверные движки для работы с данными (ETL, DB, SaaS других сервисов)
• Композиционность и Zero-trust архитектуры в корпоративной аналитической платформе
• Применение квантовых компьютеров в дата индустрии
• Sustainable Software – повышение эффективности кода для экономии КТС на больших объемах
• Новые возможности Метавселенных, AR/VR, web3 для работы с данными

Требования:

• Знания и умение работы с новыми технологиями

• Опыт успешной реализации технологических продуктов

Условия:

• Режим работы: 5/2, возможен гибридный режим после 3х месяцев работы
• Офис Новоданиловская набережная 10. БЦ "Даниловский форт"
• Отсутствие строгого дресс-кода
• Уровень заработной платы, который зависит от ваших технических знаний и навыков, состоит из оклада и годового премирования
• Премирование: годовое, с учетом результатов работы команды
• Социальный пакет: ДМС, спортзал, страхование жизни, возможность обучаться за счет компании, посещение корпоративного санатория в Крыму одному или с семьей
• Если вам нравится идея превратить «главный» банк России в передовую сервисную экосистему, будем рады увидеть вас в команде!