Рекрутер/HR-менеджер (массовый подбор/склады)
В архиве с 19 апреля 2024
от 140 000 до 375 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Частичная занятость, удаленная работа
Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП
Возможна подработка: сменами по 4-6 часов, по выходным или по вечерам
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Рекрутер/HR-менеджер (массовый подбор/склады/удалённо)
140 000 – 375 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Набираем персонал на вахту 35 или 45 смен (комплектовка/упаковка/сортировка). - Написание и самостоятельное размещение (за свой счёт) вакансий на...
Только с опытом работы!!! - Рассматриваются кандидаты только с опытом работы в массовом подборе персонала - мы не обучаем! - Целеустремленность. -
Рекрутер/фрилансер (массовый подбор/склады)
140 000 – 375 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Набираем персонал на вахту 35 или 45 смен - склады (СЦ И ФФЦ) (комплектовка/упаковка/сортировка). Обязанности: - Написание и самостоятельное размещение...
Рассматриваются кандидаты только с опытом работы в массовом подборе персонала - мы не обучаем! - Целеустремленность. - Умение доходчиво донести информацию о вакансии...
Специалист по подбору персонала - рекрутер
100 000 – 250 000 ₽Москва, Охотный ряд
Без опыта
Можно из дома
Проводите с кандидатами интервью, рассказываете об условиях и оплате, регистрируйте их по своей партнерской ссылке - всё просто!
Рекрутер удаленно
от 150 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Опыт работы (массовый подбор) или желание активно развиваться в данной сфере. Высокая компьютерная грамотность. Хорошие коммуникативные навыки. Инициативность.
Рекрутер
до 500 000 ₽Москва, Комсомольская и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
MELIOR в поисках партнеров!
СТРОГО С ОПЫТОМ РАБОТЫ В МАССОВОМ ПОДБОРЕ (ВАХТА).
Начинающий или опытный Рекрутер / HR - Специалист
40 000 – 150 000 ₽Москва
Без опыта
Можно из дома
Самостоятельный поиск и подбор персонала, от вас необходим поток соискатели. Назначение собеседований с руководителями отделов. Ведение отчетности по набору персонала.
Желание расти и развиваться в данном направлении.
Москва