В связи с динамичным расширением на постоянную работу требуется Менеджер по персоналу.

ТВОИ ЗАДАЧИ:

• Поиск кандидатов (линейный персонал, МОП);
• Мониторинг рынка труда, размещение и обновление информации о вакансиях с использованием различных ресурсов;
• Координация соискателей после интервью (отказ, приглашение на оформление).

НАМ ВАЖНО:

• Владение профессиональными навыками общения;
• Организаторские способности;
• Практическое владение методиками поиска и отбора сотрудников; опыт "холодного рекрутинга";
• Образование/курсы/тренинги с области психологии будет являться преимуществом.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Оформление по ТК РФ;
• Дружный коллектив;
• Корпоративная мобильная связь;
• Возможность профессионального и финансового роста;
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
• Тимбилдинг, корпоративные мероприятия;
• Индивидуальные мотивации;
• Питание по льготной стоимости;
• Бесплатный спортзал;
• Скидки на приобретение строительных материалов.