Регулярный осмотр магазина на предмет неисправности;

Устранение повреждений и неисправностей по заявкам сотрудников магазина;

Проведение ремонта энергетического оборудования (установка светотехнического оборудования – розетки, выключатели);

Проведение ремонта сантехнического оборудования (подключение инсталляции, установка кранов);

Выполнение работ по косметическому ремонту здания и помещений (шпаклевка, покраска, выкладка плитки, поклейка обоев, установка плинтусов);

Текущий ремонт мебели, замков, полок, тележек, доводчиков, установка зеркал, стендов, досок для объявлений и т.д.;

Соблюдение технологии выполнения ремонтных работ, правил эксплуатации и содержания здания, оборудования, механизмов, правил техники безопасности и противопожарной охраны, охраны труда.

Опыт работы в сфере строительства, ремонта от 1 года;

Знание основ столярных, слесарных, малярных и штукатурных работ;

Готовность к интенсивной работе;

III группа допуска по электробезопасности будет являться Вашим преимуществом.

Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), смены 08:00-17:00;

Совокупный уровень дохода 63750 руб до вычета налога: оклад от 55 000 руб. +компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от оклада (2 750 руб до вычета налога);

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

Работа в команде профессионалов;

Расширенный социальный пакет:

- уютная столовая , кафе для сотрудников;

- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.