Руководитель группы привлечения и развития клиентов малого бизнеса
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
ПАО «БАНК УРАЛСИБ» входит в число ведущих российских банков, предоставляя розничным и корпоративным клиентам широкий спектр банковских продуктов и услуг.
Чем предстоит заниматься:
- организация привлечения и сопровождения клиентов малого бизнеса;
- активно привлекать клиентов малого бизнеса (РКО, кредитование и др.)
- организовывать выполнения плановых показателей в разрезе KPI и сотрудников
Наши ожидания:
- высшее образование
- разбираетесь в банковских продуктах и услугах для юридических лиц
- работали на руководящей должности в банке
- имеете опыт работы с клиентами (продажи, привлечение, сопровождение)
- демонстрируете в работе стабильно высокое выполнение плановых показателей
- критически мыслите и умеете планировать
- умеете быстро адаптироваться к обстоятельствам
Мы предлагаем:
- официальное трудоустройство (согласно ТК РФ) с первого рабочего дня
- отличные возможности для карьерного и профессионального роста
- возможность общаться с предпринимателями из разных сфер и увидеть бизнес с разных сторон
- официальная "белая" заработная плата: оклад + премия
- современный комфортабельный офис
- удобный график работы 5/2 с 9.00 до 18.00 часов
- позитивная рабочая атмосфера, дружный коллектив
- разнообразный социальный пакет: ДМС, страхование жизни, льготные условия приобретения банковских продуктов, скидки в компаниях-партнерах, дополнительные социальные льготы
профессиональное развитие;
дружный коллектив;
конкурентоспособная оплата труда;
профессиональные и творческие конкурсы;
карьерный рост;
социальные программы.
ПАО «БАНК УРАЛСИБ» работает под брендом Уралсиб
Ключевые навыки
Активные продажи
Прямые продажи
Продажи юридическим лицам
B2B Продажи
Продажа банковских продуктов
Поиск и привлечение клиентов
Привлечение новых клиентов
Холодные звонки
Корпоративные продажи
Клиентоориентированность
Навыки презентации
Навыки телефонных продаж
Руководство коллективом
Обучение и развитие
Подбор сотрудников
Наставничество
Мотивация персонала
проведение переговоров с первыми лицами компании
переговоры с первыми лицами компаний
РКО
Эквайринг
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 13 мая 2024 в городе Владимире
Отзывы о компании
3,7хорошо
Оценка Dream Job
68%
Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Что говорят сотрудники
Преимущества и льготы
- 1 282Своевременная оплата труда
- 1 044Оплата больничного
Отзыв сотрудника
Апрель 2024
Все устраивает, поддержка коллектива на начальном этапе работы и последующих, понимание со стороны руководства
Войдите, чтобы увидеть все отзывы
ВойтиПохожие вакансии в этой компании
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Привлекать клиентов малого бизнеса на комплексное обслуживание в банк. Сопровождение действующих клиентов малого бизнеса. Проводить встречи и презентации для юридических...
Образование высшее, неоконченное высшее/среднее специальное. Опыт активного привлечения клиентов ЮЛ (сегмент малого бизнеса) от 6 месяцев. Опыт холодных звонков.
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Руководство группой продаж. Удержание существующих, а также привлечение новых партнеров. Проведение сделок по кредитным продуктам линейки "Автокредитование''. Сопровождение выданных автокредитов.
Уверенное владение компьютером. Нацеленность на результат, клиентоориентированность, быстрая обучаемость, усидчивость, ответственность. Опыт работы в автомобильном страховании/кредитовании от года.
Владимир
Опыт от 1 года до 3 лет
Активные продажи зарплатных проектов и кросс-продажи продуктов банка. Управлять командой привлечения корпоративных клиентов (цели, задачи, мотивация, выполнение плановых показателей).
Опыт ведения переговоров и организации продаж банковских продуктов. Мобильность, готовность к разъездному характеру работы. Опыт работы в банковской сфере с...
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Привлекать клиентов малого бизнеса на комплексное обслуживание в банк. Сопровождение действующих клиентов малого бизнеса. Проводить встречи и презентации для юридических...
Образование высшее, неоконченное высшее/среднее специальное. Опыт активного привлечения клиентов ЮЛ (сегмент малого бизнеса) от 6 месяцев. Опыт холодных звонков.
Руководитель клиентского центра
от 60 000 ₽Владимир
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Управление клиентским центром банка. Планирование мероприятий по повышению качества обслуживания клиентов. Контроль выполнения установленного плана продаж. Проведение мероприятий с целью...
Высшее образование. Опыт работы с клиентами в отделении банка от 1 года. Знание ассортимента банковских продуктов, успешный опыт продаж.
Владимир
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Поиск и привлечение новых клиентов, юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на эквайринг и расчетно-кассовое обслуживание. Полное административное сопровождение закрепленной...
Успешный опыт прямых продаж продуктов/услуг, привлечения клиентов. Навыки проведения презентаций и переговоров на уровне первых лиц предприятий.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Привлечение клиентов юридических лиц на обслуживание в Банк. Продажа банковских продукты (кредиты, РКО, РС, эквайринг, пассивы, обслуживание и др).
Опыт в сфере продаж. Желание работать и развиваться в банковской сфере. Хорошие коммуникативные навыки. Уверенный пользователь MS Office.
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Организация процесса привлечения и удержания клиентов, а также своевременной. Пролонгации. Организация и проведение клиентских мероприятий. Выявление и привлечение новых перспективных...
Высшее образование. Опыт работы в страховании приветствуется. Знание текущей ситуации на рынке страхования и в регионе, наличие наработанных связей.
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация работы отдела по выполнению плановых показателей, обеспечение эффективных продаж. Обеспечение исполнительской дисциплины в отделе, выполнение функций контроля.
Не менее 2-х лет в финансовой сфере. Крупные розничные банки, страховые компании. Должность - не ниже главного специалиста.