Врач / Врач-нефролог
Уровень дохода не указанТребуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, сменный график
Сарапул
Fresenius Medical Care – мировой лидер в производстве медицинского оборудования и организации специализированного лечения для пациентов с хронической почечной недостаточностью.
Компания Fresenius Medical Care внедряет европейские методы терапии и помогает снизить социальную остроту проблемы оказания помощи больным.
Обязанности:
- Обеспечивать надлежащий уровень специального обследования пациентов
- Определять тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами
- Контролировать правильность проведения диагностических и лечебных процедур
Требования:
- Высшее медицинское образование по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия"
- Интернатура и / или ординатура по одной из специальностей: "Анестезиология-реаниматология", "Гастроэнтерология", "Детская хирургия", "Детская урология-андрология", "Детская эндокринология", "Кардиология", "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Педиатрия", "Терапия", "Урология", "Хирургия", "Эндокринология", "Нефрология"
- Наличие действующего сертификата "Лечебное дело" или "Педиатрия"
- Знание ПК
Условия:
- Оклад + премия
- Работа постоянная, рабочая неделя 39ч., воскресенье - выходной
- Дистанционное обучение в ведущих медицинских ВУЗах за счёт компании
- Медицинская одежда и СИЗ предоставляются за счёт компании
- Оформление по ТК РФ, белая заработная плата
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 27 мая 2024 в Сарапуле
Отзывы о компании
4,0очень хорошо
Оценка Dream Job
82%
Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Что говорят сотрудники
Специалист по логистике
Май 2024
Гибридный график, ДМС, компенсация питания, отличная техника, прекрасное руководство, офис близко от метро, кофемашины
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их
Сарапул