⏱ 3 минуты полезного чтения

API hh.ru: зачем он нужен

Развивая технологии онлайн-рекрутинга, мы позаботились и о том, чтобы работодатели могли интегрировать hh.ru в собственную ИТ-систему и организовать технологичный процесс найма.

API* hh.ru — это собственное ИТ-решение hh.ru, которое помогает настроить бесшовную работу с работодательским сервисом прямо в интерфейсе приложения для подбора и управления персоналом. При этом сохраняется и преемственность рабочих ролей, их возможности для работы с вакансиями и кандидатами.

В чём поможет настроенный API:

1. Команда подбора после получения заявки на подбор может сразу из приложения для рекрутмента начать работу на hh.ru: публиковать, редактировать и продлевать вакансии, отслеживать статистику публикаций, архивировать или удалять вакансии, просматривать историю таких действий.
2. После размещения вакансии интеграция с API hh.ru позволяет автоматизировать рутинные действия по разбору откликов в привычном ИТ-решении: разбирать отклики, перемещать их по этапам воронки подбора, просматривать резюме кандидатов и их контакты, связываться с соискателями по статусу их отклика, отслеживать эффективность вакансий и статистику по работе с откликами. Всё это помогает снять нагрузку по ежедневной рутинной работе и сфокусироваться на качественной оценке кандидатов. Кстати, использование API hh.ru в разборе откликов помогает развивать индекс вежливости работодателя. При автоматическом импорте откликов вы сможете их разбирать, перемещать по этапам воронки и отвечать соискателям ещё быстрее.
3. При поиске резюме кандидатов API hh.ru предоставляет возможность ранжировать результаты из базы резюме по различным критериям: позволяет из интерфейса приложения для подбора персонала настраивать поиск по базе hh.ru с нужными фильтрами, просматривать резюме и приглашать подходящих кандидатов на открытые вакансии.
4. Есть ещё один полезный функционал: API hh.ru даёт возможность размещать на корпоративном сайте компании виджеты страницы работодателя или открытых вакансий на hh.ru. Так вы сможете рассказать про актуальные позиции своим клиентам и партнёрам, привлечь дополнительный трафик. Все отклики сохранятся в рабочем пространстве вашей ATS-системы, в истории нужной вакансии.
5. Собирать и отслеживать отклики соискателей, совершённые звонком, тоже можно в любом приложении для рекрутмента. Сведения про такие действия также можно собирать при подключённом API hh.ru.

А теперь про обновления

В декабре 2022 года мы сделали API hh.ru ещё доступнее для всех работодателей. Ранее действующие тарифы и пакетные предложения мы обнулили и предоставили возможность использовать API без приобретения дополнительных услуг в любом рекрутинговом приложении.

Как теперь всё устроено:

1. Пользователи рекрутинговых приложений и ATS-систем через API теперь могут искать и просматривать резюме на hh.ru без приобретения доступа к базе резюме. В такой конфигурации доступа открыты следующие дневные лимиты просмотров резюме на одного менеджера:
   
   • 50 просмотров резюме без отклика (из поиска) через API
   • 500 — суммарный дневной лимит просмотров уникальных резюме (через сайт hh.ru, резюме из откликов, резюме без отклика)
2. Доступ к откликам кандидатов и отправка приглашений через API теперь также открыты всем работодателям: как действующим пользователям, так и тем, у кого этот сервис не был настроен.
3. Использовать API, если приобретён пакет «Доступ к базе резюме», теперь можно любое количество дней. Ранее это было возможно при приобретении услуги «Доступ к базе резюме от 30 дней».
   Лимит на дневной просмотр сохраняется в 500 резюме без контактов на одного менеджера компании в день.

Как всё это подключить

Все разработчики и вендоры ИТ-решений для бизнеса знают, как настроить интеграцию с API hh.ru. Поэтому, чтобы воспользоваться ею, достаточно обратиться к своему провайдеру программного обеспечения.

Также всю документацию мы разместили на сайте сервиса. Здесь пошаговые инструкции для авторизации и настройки, полезные рекомендации и спецификация OpenAPI.

Вся документация написана максимально подробно, поэтому поможет вашей ИТ-команде отслеживать, чтобы всё работало именно так, как нужно. Если всё же возникнут вопросы, напишите команде API hh.ru.

Если в вашей компании ещё не настроена интеграция hh.ru с приложением для рекрутмента по API, поможем это сделать, чтобы вы смогли автоматизировать рекрутмент-процессы и управлять текучестью в новом HR-сезоне.