О компании
28
лет успешной работы
500+
офисов во всех
субъектах РФ
200+
решений для страхования частных и корпоративных клиентов
7 000+
сотрудников работает в компании
более 30 млн человек и 500 тыс организаций
воспользовались продуктами и услугами ВСК





ВСК сегодня

500+
офисов во всех субъектах РФ
7 000+
сотрудников работает в компании
12 000+
страховых агентов на всей территории РФ
История


Страховой Дом ВСК (САО «ВСК») осуществляет страховую деятельность с 11 февраля 1992 года.
Миссия и ценности
Наша миссия
Предвидеть тенденции развития страхового рынка, быть поддержкой и надежным тылом нашим партнерам, которые доверяют нам. Постоянно самосовершенствоваться и задавать самые высокие стандарты страхования.
Наши ценности
Видео о компании


Жизнь в ВСК
Главная ценность ВСК — это высококвалифицированные и мотивированные сотрудники.
Именно они разрабатывают, внедряют и продвигают новые продукты, осуществляют ежедневную поддержку клиентов с использованием передовых технологических процессов, способствуют развитию и усилению рейтинговых позиций компании, формированию привлекательного имиджа компании на рынке.



От первых лиц

Сергей Цикалюк
Председатель Совета
директоров

Александр Тарновский
Генеральный директор
Атмосфера в офисе
Больше, чем работа
Мы учимся: постоянная возможность обучения и развития в корпоративном университете, участие в тренингах, командном обучении в своих подразделениях.
Мы занимаемся спортом: участвуем в триатлонах и марафонах, спартакиадах, побеждаем в соревнованиях по киберспорту, устраиваем турниры в командных видах спорта.
Мы растим молодое поколение: проводим семейные мероприятия для сотрудников и их детей, тематические дни и конкурсы, а также помогаем детям в благотворительных акциях.
Мы отдыхаем: проводим тематические корпоративные мероприятия на Новый год, 23 февраля и 8 марта, выездной отдых (зимняя рыбалка, летние сплавы), деловые игры и командообразование.



Стажировки
Стажировка для молодых специалистов, обладающих уникальным набором профессиональных навыков.
В рамках федерального проекта «Профстажировки 2.0», компания даёт возможность студентам предложить решения кейсов по стратегическим задачам, стоящим перед бизнесом, и получить путёвку в успешное профессиональное будущее.
Найди кейс по своему профилю и подай заявку на отбор к участию в стажировке на сайте проекта!
Программа стажировки для молодых IT-специалистов в Томске, на базе специально созданной IT-лаборатории.
Тебя ждёт работа над реальными бизнес-задачами, обучение по корпоративным программам, и обратная связь от наставников.
Если хочешь принять участие в профильной стажировке в iTLab в Томске, проходи отбор!


Подписаться на результаты поиска
и сохраните запрос еще раз.