Янус

Янус

3,3

Janus Worldwide – ведущий поставщик лингвистических решений в странах СНГ и Восточной Европы. Клиентоориентированность и гибкий подход к работе позволяет нам предоставлять услуги по локализации ПО и веб-сайтов, техническому переводу, электронному обучению, переводу маркетинговых материалов и мультимедиа в высочайшем качестве, вовремя и, главное, в рамках заданного бюджета. Компания разработала и внедрила систему менеджмента качества, которая соответствует требованиям международных стандартов ISO 9001:2008, ISO 17100:2015-05 и ISO 13611:2014-12.

Janus высоко держит марку одной из крупнейших переводческих компаний как на локальном, так и на глобальном рынке. Мы сочетаем традиционные, зарекомендовавшие себя методики проверки качества с самыми современными технологиями и пристально следим за инновациями в этой сфере.

Команда Janus — это более 260 штатных и более 2500 внештатных сотрудников, работающих в разных странах мира, обладающих высоким уровнем профессионализма, умеющих предлагать нестандартные решения, реализуя амбициозные проекты и решая сложные задачи.

Работа в Janus — огромные возможности

  • Карьера в стабильной растущей компании
  • Масштабная деятельность на территории восьми государств
  • Динамичный бизнес и высокие технологии, сложные задачи и гибкие решения
  • Работа в команде профессионалов высочайшего уровня
Москва
Город
Услуги для бизнеса
Сферы деятельности
Организация
Тип регистрации
Dream Job
Отзывы о компании
3,3
хорошо
Не работает с отзывами
40%
рекомендует
Что говорят сотрудники
Корректор
4,7
Апрель 2026
Гибридный график, количество дней удаленно может варьироваться от ваших обстоятельств (и за сотрудниками на удаленке никто не шпионит). Терпеливое и последовательное обучение во время испытательного срока и еще несколько месяцев после, по мере необходимости. Возможность выбрать время начала рабочего дня и время обеда (1 час в течение рабочего дня, но сам решаешь, будет ли это ровно час в определенное время или, например, четыре перерыва по 15 минут). Действительно хороший коллектив - и сотрудники, и руководство. Переработки не поощряются, но если случились, их можно конвертировать в отгулы. Отсутствие обязаловки посещать корпоративы, которые проходят очень мирно - без пьянства, с пиццей и настолками.
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их