IEK GROUP
Один из ведущих российских производителей готовых решений и их компонентов в отраслях электротехники, систем телекоммуникаций, промышленной автоматизации и светотехники.
Сотрудники IEK GROUP разделяют ценности Компании и растут в команде профессионалов. Развитие и обучение — один из приоритетов Компании наряду с заботой о жизни, здоровье и благополучии сотрудников. Компания занимается профориентацией молодежи, активно сотрудничая с учебными организациями в рамках различных образовательных программ.
IEK GROUP — бриллиантовый партнер движения молодых профессионалов WorldSkills Russia. С 2019 года Компания реализует собственную программу профессионального развития IEK GROUP FUTURE CHALLENGE для детей 12-16 лет. Проект развивает культуру электромонтажа в России, знакомит подростков с российским электрооборудованием, формирует полезные навыки и знания, которые могут пригодиться детям в будущем.
Москва
Ясногорск
Рига
Киев
Кишенев
Алма-Ата
Улан-Батор
Новосибирск
Нинбо
Владивосток
Более 20 лет на рынке
12 500 наименований продукции
2 000 сотрудников
190 млн. изделий ежегодно выпускаются на наших мощностях
Региональные представительства по всей России
до 1 500 новинок в год
Партнерская сеть в странах СНГ, Балтии, На Кавказе, в Азии и на Ближнем востоке
Миссия
Вместе с нашими партнерами мы создаем
надежные и доступные решения для передачи, распределения и преобразования электроэнергии,
обеспечивая людям комфортную и безопасную среду для жизни и работы.
Ценности
Безопасность
Доступность
Лидерство
Надежность
Человечность
Партнерство
Созидание и новаторство
Работа в IEK GROUP – это
- Трудоустройство в соответствии с нормами ТК РФ
- Конкурентноспособная заработная плата
- Программы обучения и развития
- Корпоративная культура и традиции
- Расширенный социальный пакет:
- ДМС и страхование жизни
- корпоративный спорт
- трансфер до офиса и оплачиваемая связь
Стать частью команды IEK GROUP значит
- Решать интересные задачи, отвечая на вызовы рынка
- Воплощать смелые идеи и всегда стремиться к большему
- Профессионально развиваться, используя различные программы обучения
- Уважать мнение других и принимать ответственность за свои действия
- Вместе создавать корпоративную культуру достижений
- Участвовать в благотворительных и социально ориентированных программах
- Быть уверенным в завтрашнем дне
Подписаться на результаты поиска
и сохраните запрос еще раз.