4,8
Я хочу тут работать

Кто мы?

Международная партнерская сеть

CLICKLEAD В ЦИФРАХ

8 лет

на рынке

4 продукта

на эксклюзивных условиях

200+

iGaming-офферов

40+

гео

100+

сотрудников

40 000+

аффилиатов

Достижения

Мы участвуем во многих

конференциях и получаем признание

аффилейт-сообщества

2016

Год основания компании, старт работы с большой арбитражной командой

2017

Масштабирование и развитие компании

2018

Собственная разработка мобильных приложений для залива трафика

2019

Релиз СРА-платформы на собственном движке

2020

В штате компании более 100 сотрудников

2021

Количество активных аффилиатов превысило 15 000 человек

2022

Более 200 офферов в 40+ гео

2023

Более 40 000 аффилиатов работают с Clicklead

2024

Масштабирование и развитие отдела медиабаинга

НАШ ОФИС В МОСКВЕ

Офис в центре города, оснащенный всем необходимым для эффективной работы. Также у нас есть уютная кухня, массажное кресло, теннисный стол, тренажер
и Playstation

Антон Войстриков

CEO Clicklead Network

Мы много работаем, чтобы оставаться гибкими на постоянно меняющемся рынке. Именно это делает нас недосягаемыми для конкурентов. Я всегда учу наших сотрудников тому, что проблем не существует — есть только задачи, а у задач всегда есть решение. Для меня очень ценно, что Clicklead — команда единомышленников, которые разделяют эту мысль. Я и сам многому учусь у своих ребят и знаю, что за каждым достижением и впечатляющей цифрой стоят колоссальные усилия каждого члена команды.

ЦЕННОСТИ CLICKLEAD

Смелость

Выходи из зоны комфорта, мысли нестандартно, предлагай новые идеи и преодолевай препятствия, ограничивающие успех

НАДЕЖНОСТЬ

Не бойся признавать ошибки, обсуждай возникающие проблемы без страха, чтобы находить наиболее эффективные способы их решения

Сотрудничество

Относись к коллегам с уважением независимо от должности, делись знаниями и опытом, оказывай помощь и проси о ней, когда она нужна

Амбициозность

Стремись превосходить ожидания,
вкладывай максимум усилий и проявляй творческий подход, чтобы достигать выдающихся результатов

Эффективность

Умей расставлять приоритеты, определяй количественные и качественные критерии, находи возможности для оптимальных решений

Открытость

Будь открытым к новым идеям, мнениям и обратной связи, слушай других и поощряй свободный обмен информацией

Привет! Я Джо, хочу у вас работать!
Кручусь в арбитражном комьюнити и всегда в курсе последних новостей
Голоден до новых знаний и полезных знакомств
Не вижу свою жизнь без постоянного развития в сфере СРА-маркетинга
Грамотный и гибкий в общении, соблюдаю правила деловой коммуникации
Стремлюсь к карьерному росту и увеличению дохода
Предпочитаю работу в офисе, но также могу работать на удаленке
Неплохо знаю английский и активно использую его на международных конференциях
Готов обсудить важный вопрос в любое время, если он не терпит отлагательств
Привет, Джо! Похоже, ты как раз тот, кто нам нужен.
Круто! Расскажите, что я получу, если устроюсь к вам работать?
Справедливые и прозрачные бонусы Наша система мотивации имеет четкую и понятную структуру. В ней есть фиксированная часть, а также безлимитный бонус, который зависит от твоей личной эффективности.
Четкие цели и порядок работы Все, что мы делаем, имеет цель и приносит командный результат. Сотрудники осознают свою роль и задачи. Мы работаем в единой системе постановки и контроля задач, и все наши процессы доступны команде.
Благоприятная рабочая атмосфера У нас нет токсичности. Руководители ценят своих сотрудников, а сотрудники уважают друг друга. Мы помогаем каждому достичь успеха и выступаем за искренний и честный диалог.
Профессиональное развитие Компания активно масштабируется. У нас много возможностей для карьерных переходов. Мы создаем условия, чтобы каждый мог попробовать себя в новой роли.
Внимательный отбор кандидатов Для нас важен мэтч по ценностям, и мы верим, что все наши сотрудники — профессионалы своего дела. Мы рады приветствовать таких же целеустремленных и командных игроков, как мы.
Комфортные условия труда Мы постоянно улучшаем условия труда и социальный пакет. Стремимся создать максимально комфортную обстановку для эффективной работы.
Отлично! Как раз это я и искал. Это все?

Есть кое-что еще ;)
Вот, что ждет тебя уже с первого дня:

Онбординг и забота от HR-команды Поможем плавно войти в курс дела, представим коллективу, познакомим с корпоративной культурой и поддержим на первых шагах твоего пути в Clicklead.
Обучение и ввод в должность от наставника на испытательном сроке Тебя будет сопровождать наставник, который поможет освоиться в новой роли, разберет с тобой все рабочие процессы и ответит на любые вопросы.
Обучение вне компании Если захочешь пройти обучение, которое улучшит твои профессиональные навыки, наша компания готова обсудить возможность предоставления компенсации.
Реферальная программа Сотрудники могут получать бонусы за рекомендации кандидатов на наши вакансии.
Релокация Если ты готов к переезду, мы поможем сделать это максимально комфортно. Предоставим корпоративную квартиру, купим билеты и обеспечим поддержкой менеджера по корпоративным поездкам на всех этапах переезда.
Программа лояльности от наших партнеров Компания дает возможность получить корпоративные скидки на изучение английского языка, занятия спортом и другие услуги.
Жизненные события На день рождения и другие важные личные даты сотрудники получают подарки. А в честь годовщины работы в Clicklead компания дарит специальный мерч.
Звучит очень интересно! Но у меня есть еще несколько вопросов. А вдруг…

А вдруг у меня будут маленькие бонусы или низкая зарплата?

А вдруг у меня будут маленькие бонусы или низкая зарплата?

Мы заботимся о достойной оплате труда сотрудников. У нас конкурентная заработная плата и безлимитная бонусная система. Все критерии оценки эффективности будут четко прописаны в твоем Job Offer.

А вдруг я не пойму своих рабочих задач и особенностей работы отдела?

А вдруг я не пойму своих рабочих задач и особенностей работы отдела?

У тебя будут четко поставленные цели и задачи. Ход их выполнения будет отражаться в нашей единой системе корпоративных коммуникаций. Все задачи мы обсуждаем на регулярных синках на разных уровнях, и на любой встрече ты можешь задать вопрос или высказать свое мнение.

А вдруг мне некуда будет расти профессионально и я погрязну в рутине?

А вдруг мне некуда будет расти профессионально и я погрязну в рутине?

Мы всегда поощряем инициативу и стремление сотрудников развиваться в профессиональном плане — как вертикально, так и горизонтально. В Clicklead тебя ждут интересные и разнообразные задачи и возможность реализовать свой потенциал.

А вдруг у меня будут постоянные перегрузки и я быстро выгорю?

А вдруг у меня будут постоянные перегрузки и я быстро выгорю?

В компании есть золотое правило: "Возьми на себя столько задач, сколько сможешь выполнить эффективно и точно в срок". Если задач слишком много и ты не справляешься, обязательно обсуди это с руководителем. Мы не приветствуем регулярные переработки и рекомендуем соблюдать work-life balance. Мы за долгосрочное сотрудничество и ценим каждого.

Мне нравятся ваши ценности и подход к работе! Я точно хочу работать в Clicklead! Что мне нужно сделать, чтобы поскорее присоединиться к команде?

ТВОЙ ПУТЬ на работу мечты

ОТКЛИК НА ВАКАНСИЮ

Выбери вакансию и отправь нам резюме.

Не забудь приложить портфолио или кейсы, если этого требует вакансия. В сопроводительном письме можешь написать, чем тебя заинтересовала эта позиция и наша компания. Мы рассмотрим твой отклик в течение трех рабочих дней и вернемся с ответом. Можно откликнуться сразу на несколько вакансий, если твой опыт соответствует требованиям. Если сейчас нет подходящей вакансии, отправь резюме сюда — мы сохраним его и свяжемся с тобой, когда откроется соответствующая позиция.

СОБЕСЕДОВАНИЕ

Если резюме пройдет первичный отбор, мы пригласим тебя на онлайн-встречу с рекрутером.

В случае успеха тебя ждет собеседование с будущим руководителем. Для некоторых позиций потребуется выполнить тестовое задание и/или пройти еще несколько собеседований. Перед встречей рекомендуем ознакомиться с нашим сайтом и внимательно изучить вакансию. Также помни, обычно собеседование включает проверку знаний и навыков — подготовься.

ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ

После собеседования мы возьмем небольшую паузу, чтобы принять решение.

Мы в любом случае вернемся с ответом. В случае положительного решения свяжемся с тобой, обсудим дальнейшие шаги, подготовим и отправим Job Offer с условиями работы. Если ответа долго нет, не стесняйся, напиши нам. В случае отказа посмотри наши другие вакансии. Больше ничего не подошло? — Попробуй свои силы в будущем.

РЕШЕНИЕ

Если Job Offer тебе подходит, сообщи об этом рекрутеру.

Мы назначим дату выхода на работу и расскажем детали первого рабочего дня. Добро пожаловать в Clicklead!

ХОЧЕШЬ К НАМ В КОМАНДУ? — Пиши!

Вакансии компании «CLICKLEAD»

Отзывы о компании

4,8отлично
Оценка Dream Job
100%
Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв

Что говорят сотрудники

Отзыв сотрудника
Сентябрь 2024
Всё просто супер! Есть место, возможности и единомышленники для развития. Супер коллектив, корпоративная этика и цели на высшем уровне.
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их