larta.com
О КОМПАНИИ
Larta Glass — эксперт в области стекольного производства и один из крупнейших* производителей листового стекла, стекла с покрытием и зеркала в странах СНГ. В компании работает более 900 человек, вместе мы создаём не просто стекло, а продукты, которые улучшают жизнь людей и меняют облик городов.
По данным ежемесячного аналитического исследования СМ PRO за октябрь 2023 года,по объёмам производства листового стекла в РФ
Видение
Наше Видение определяет направление развития Larta Glass.
-
Лидерство
- Мы — компания Larta Glass — создаём решения из стекла, которые улучшают жизнь людей.
- Нам важно, что потребители ценят наши инновационные, качественные и доступные продукты выше альтернатив.
- Мы являемся экспертами для всех участников рынка, устанавливаем тренды и постоянно совершенствуемся.
-
Архитектура
- Мы строим устойчивый прибыльный бизнес, ведём его ответственно и заботимся об окружающей среде.
- Мы создаём эффективную и гибкую систему управления бизнесом, готовую быстро адаптироваться к изменениям. Применяем передовые разработки, методы и подходы.
- Мы развиваем взаимовыгодное сотрудничество и являемся предпочтительным партнёром благодаря надёжности, качеству и уровню сервиса.
-
Таланты
- Larta Glass — инициативная и вовлечённая команда. Мы ценим людей и способствуем раскрытию потенциала каждого сотрудника. Наша рабочая среда является здоровой и безопасной.
КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА
В основе нашего подхода к работе лежит корпоративная культура, которая пронизывает все аспекты бизнеса — от Видения и стратегии до индивидуального плана развития каждого сотрудника.
7 РУКОВОДЯЩИХ ПРИНЦИПОВ
Наши принципы определяют, кем мы являемся как организация. Они дают каждому из нас возможность реализовать свой потенциал и принести максимальную пользу. Мы несем ответственность за соблюдение Принципов ежедневно и применяем их, создавая ценность для всех, с кем мы взаимодействуем.
-
Честность
- Имей мужество всегда поступать честно.
-
Ответственное отношение
- Соблюдай требования закона. Считайся с правами других людей. Отдавай приоритет безопасности и сохранности окружающей среды. В случае сомнений в том, как поступить, — остановись, подумай и спроси.
- Мы развиваем взаимовыгодное сотрудничество и являемся предпочтительным партнёром благодаря надёжности, качеству и уровню сервиса.
-
Предпринимате
льс кий подход и партнёрство - Эффективно используй возможности и ресурсы для создания наивысшей ценности для компании, партнёров, команды и общества в целом. Будь смел и инициативен в поиске и применении взаимовыгодных условий ведения бизнеса в соответствии с корпоративными принципами.
-
Уважение
- Будь отзывчивым и проявляй уважение к окружающим. Цени и приветствуй различные точки зрения, способности, знания и опыт других людей, общаясь открыто и честно.
-
Знания и поиск решений
- Приобретай знания из всех возможных источников и проактивно делись ими для поиска лучших решений. Будь открыт для обсуждения идей и привлекай лучшие знания.
-
Скромность
- Будь скромен. Конструктивно воспринимай реальность и формируй объективную самооценку. Совершенствуйся, признавая ошибки и извлекая уроки. Будь ответственным за следование этим требованиям и призывай к этому других.
-
Постоянное самосовершенствование и развитие
- Развивая себя, развивай компанию и помогай другим добиваться успеха. Зная свои сильны стороны, постоянно работай над раскрытием своего потенциала. Создавай наибольшую ценность, совершенствуя применяемые практики.
-
Конкурентная заработная плата
-
Дополнительные бонусы за реализованные проекты и решение нестандартных задач
-
Гибкий подход к развитию вашей карьеры
-
Комфортные офисы и современные роботизированные производства
-
Фитнесс, футбол
-
Международные стандарты охраны труда и здоровья, ДМС
-
Корпоративный транспорт
-
Прогрессивная корпоративная культура
-
Оплата питания