1. Организация и руководство энергетической службой. Организация правильной технической эксплуатации и своевременного ремонта энергетического оборудования. Обеспечение бесперебойной работы, электрический и тепловых сетей (в том числе вентиляционное оборудование), сетей водоснабжения и канализации;
2. Ответственный за электрохозяйство, тепловое хозяйство, промышленную безопасность (лифты);
3. Организует осуществление мероприятий по экономии и эффективному использованию энергоресурсов на предприятии;
4. Составляет заявки на приобретение оборудования, материалов, запасных частей, необходимых для эксплуатации энергохозяйства;
5. Организует разработку мероприятий по повышению эффективности использования топливно-энергетических ресурсов, надежности и экономичности работы энергоустановок, предотвращению аварий, созданию безопасных и благоприятных условий труда при их эксплуатации;
6. Подготовка к ОЗП;
7. Организация и технический надзор за применяемыми на предприятии контрольно-измерительными приборами и средствами автоматики;
8. Составление и подача статистической отчётности;
Что мы ожидаем от будущего коллеги?- образование высшее техническое;
- дисциплинированный, ответственный, технический склад ума, умение работать в коллективе, обучаемость;
- знание принципов работы электрического оборудования, опыт работы с ним;
- умение читать чертежи и электрические схемы;
- умение организации и проведения планово-предупредительных и аварийных работ.
Почему Вам понравится у нас?
- оформление по трудовому законодательству (контракт), испытательный срок - до 3 месяцев, своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц на карточку;
- соц.пакет - оплата ежегодных трудовых отпусков (предоставляем в летний период), листков временной нетрудоспособности, оплата за возложение обязанностей временно отсутствующего работника (трудовые отпуска, листки нетрудоспособности);
- корпоративный соц.пакет (материальная помощь в различных жизненных ситуациях) и медицинская страховка за счёт предприятия, обучение за счет предприятия, вакцинация против гриппа за счет предприятия;
- для инициативных людей возможность профессионального роста по результатам работы;
- график работы: восьмичасовой режим работы, пятидневная рабочая неделя с 08.30 до 17.00;
-
Мы заинтересованы в долгосрочном сотрудничестве.
-
https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1523272/detail-public/
С удовольствием ответим на все ваши вопросы. Ждем Ваших откликов.