Ведущий специалист КДП

Уровень дохода не указан

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

Оформление: Трудовой договор

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Откликнуться

ПАО «Газпром нефть» Работа с персоналом и организационное развитие

Открытый

Показывает отзывы от сотрудников

Победитель

Премии HR-Бренд

«Газпром нефть» входит в топ-10¹ нефтегазовых компаний мира, задаёт тренды технологического развития и каждый день обеспечивает энергией миллионы людей.

Первыми² добыли нефть, найденную искусственным интеллектом
Управляем полным циклом переработки нефти с помощью цифровых двойников и нейросетей
Каждый 3-й сотрудник — моложе 35 лет

Задачи:

Проводить мероприятия в системе учета и оформлять документы по процессу администрирования трудовых отношений в соответствии с утвержденными Заказчиком Каталогом услуг и Графиком документооборота, а также требованиями трудового законодательства РФ, иных нормативно-правовых актов РФ и локальных нормативных актов Заказчика.
Проводить мероприятия по кадровому администрированию, вносить данные в учетные системы по работникам представительств, филиалов и ДО, в части функционала, переданного на обслуживание.
Взаимодействовать с сотрудниками фронт - офиса: передавать документы в соответствии с Каталогом услуг и Графиком документооборота.
Проводить мероприятие в учетной системе и формировать пакет документов в соответствии с целевым стандартам Учет рабочего времени, Планирование и предоставление отпусков.
Вносить данные для оформления договора ГПХ в учетную систему в соответствии с утвержденным порядком.
Осуществлять предварительную проверку проекта должностной инструкции на соответствие утвержденному шаблону, направлять на доработку инициатору в случае необходимости. В случае соответствия должностной инструкции требованиям направлять на согласование Заказчику.
Осуществлять документационное обеспечение процессов администрирования трудовых отношений (в том числе через электронный документооборот).

Наши ожидания:

Высшее образование.
Опыт работы от 1 года в крупной компании в HR службе, в должности специалиста по кадровому администрированиюнанию.
Знание ТК РФ обязательно.
Знание 1С:ЗУП.
Навык деловых коммуникаций, грамотная письменная и устная речь.

Мы предлагаем:

Работа в группе компании "Газпром нефть"
Офисный формат работы, 5/2 с 9:00 до 18:00
Достойная заработная плата (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью);
Регулярная индексация фиксированной части дохода;
Годовая премия по результатам деятельности;
Расширенный полис ДМС, страхование от несчастных случаев;

Почему мы?

Качество жизни

Мы заботимся о вашем благополучии и балансе между работой и отдыхом. Мы регулярно проводим скрининги здоровья, реализуем корпоративные программы спорта и предлагаем эффективные программы по поддержке качества жизни.

Конкурентоспособная заработная плата

Мы ценим ваш труд и предлагаем достойное вознаграждение, соответствующее вашему профессионализму и вкладу, чтобы вы чувствовали себя уверенно и стабильно.
Продвижение по карьерной лестнице

Реальные возможности профессионального роста, позволяющие реализовать свои амбиции и двигаться вперёд в своей карьере.

Дружеская рабочая атмосфера

Рабочее пространство, где царит взаимное уважение и поддержка, а коллеги всегда готовы помочь и поделиться опытом.
Сложные и интересные рабочие задачи

Вас ждут вызовы, требующие креативности и профессионализма, вы станете частью динамичной команды, которая задаёт тренды и создаёт новые возможности, что наполняет работу смыслом и перспективами.